入职面谈的6个流程1、表示欢迎:当新员工通过层层面试入职到公司,欢迎新员工的态度作为HR最基础的应该展现的礼仪或者是面貌。2、表达重视:新员工能入职到公司,说明新员工的能力与岗位匹配度很高,公司很满意,能尽快融入公司的氛围中。3、明确期望:与新员工简单介绍公司的发展前景与目前发展进度,表示公司对新员工有着...
T:2025-03-11一、适用法律劳务派遣受《劳动法》、《劳动合同法》规范,属于劳动关系范畴,具有社会法属性。劳务外包适用《民法典》,属于民事合同关系。二、资质要求资质要求劳务派遣单位需具备严格资质,如注册资本不低于200万元、取得行政许可等,如劳务派遣经营许可证、人力资源许可证。劳务外包对承包方无特殊资质限制,可...
T:2025-02-25一、不签订合同面临的法律风险1、依照《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”。劳动者若去仲裁,需谨记劳动仲裁时效期。《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定,“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时...
T:2025-02-12海纳英才,共创未来。为了给正在找工作的人们带来冬日的温暖和阳光,中和人力热门职位招聘来了!请有需要的人士尽快拨打电话或者投递简历!...
T:2024-12-01中和党支部党员大会召开,这是中和党支部在习近平新时代中国特色社会主义思想的指导下,全面贯彻落实党的二十大精神以及党的二十届三中全会讲话精神,落实深化中和党建部署要求实现中和人力高质量发展的一次重要会议。 中和党支部回顾来时路过去四年,是极不平凡的四年...
T:2024-11-26